嘉善创世红海「荣团会」篇章

    嘉善创世红海整个员工每月固定团圆，，分享成员蜕变，，纪录团队成长

                 不休追求快
、、、省
、、、好，，改善
、、、创新永不歇

               在这里，，每天都有功德产生，，每月都有新变动

   秋风明月，，人间九月，，秋天也已经悄然走近，，丰登正向我们招手，，9月4日我们在这里欢聚一堂，，共同见证他们的荣誉时刻！

一份祝福，，一份温暖；整个员工为9月份生日人员奉上祝福，，伍总为他们奉上礼物及贺卡
。

   在平庸的岗位上也能凸显自己的价值，，通过各项评比,他们被评为8月份的劳动能手，，杨经理为他们宣告奖状及奖品
。

   随着公司的成长与发展，，治理人员的空缺也在增长
。凭据公司对人才的造就
、、、留任及升迁等规划，，为阐发优异者提供发展的舞台，，生管科科长张楠楠，，提升为制作部副经理，，伍总对提升干部做介绍
。

   5S较量以“嘉奖第一激励进取”为宗旨，，超过自己比超过别人更重要，，蔡协理为8月5S总冠军
、、、进取冠军宣告锦旗及奖金
。

   公司一向在奉行提案改善活动，，8月份共有5份提案被选取，，伍总为提案选取人员宣告奖金
。

  企业要发展，，质量要放在首位
。产品质量是我们企业在市场中安身的底子和发展的保障
。9月质量月，，品保部付经理解说公司的质量要求
。